Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Familienfreundliche Arbeitszeit
Unbefristete Stelle
Gute Aufstiegschancen
Personalverantwortung
Betriebliche Gesundheitsförderung
Zu Ihren Aufgaben gehört die Leitung der Küche und die fachliche sowie personelle Fachverantwortung für das Küchenteam. Sie unterstützen die Klinikleitung bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen, insbesondere durch die aktive Gestaltung der übertragenen Aufgaben des Teams. In Ihren Aufgabenbereich fällt auch das Aufstellen des Speiseplans, das Ermitteln und Anfordern des Lebensmittelbedarfs sowie das Beschaffen und Lagern von Lebensmitteln und ggfs. auch das Zubereiten von Speisen einschl. Sonderkostformen.
Die Tätigkeit ist verbunden mit wechselnden Arbeitszeiten nach Dienstplan, auch am Wochenende und an Feiertagen.
Es handelt sich um eine Führungsposition.
Es handelt sich um eine besonders korruptionsgefährdete Stelle, so dass wir eine besondere Zuverlässigkeit und Integrität voraussetzen.
dass Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Köchin*Koch verfügen und die Ausbildung zur*zum geprüften Küchenmeister*in abgeschlossen haben. Des Weiteren sollten Sie über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung verfügen.
Wir möchten darauf hinweisen, dass in unseren Reha-Zentren aufgrund der einrichtungsbezogenen Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen die Masernschutzimpfung verpflichtend ist und ggfs. vor einer Einstellung nachzuweisen ist.
Ihnen neben einen modern eingerichteten Arbeitsplatz, flexibel gestaltete familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, strukturierte Einarbeitungsgrundlagen und ein sehr motiviertes Team. Fort- und Weiterbildungen werden gerne gefördert und unterstützt. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz verbunden mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes.
Wenn Sie Teil unseres Reha-Teams werden möchten, senden Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) an das Personalverwaltungsteam der Klinik Hochstaufen.
Hinweis
Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Bereich Personal der Klinik Hochstaufen
