Auf einem Blick

• Ort: Klinik Hochstaufen, Bayerisch Gmain
• Bewerbungsfrist: 19.10.2026
• Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Beschäftigung: Vollzeit
• Vergütung: Entgeltgruppe 7 EntgO-DRV
• Ausschreibungsnr.: 17-14-16-2026

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Vorteile

Ihre Aufgaben

In Ihren Aufgabenbereich fällt das Feststellen, Melden und Beseitigen von Mängeln und Störungen an den technischen Anlagen und Betriebsmitteln, sowie das Parametrieren von technischen Anlagen. Weiterhin sind Ihre Aufgaben das Instandhalten und Instandsetzen der Heizungsanlage, der Kesselanlage und der Lüftungsanlage, der Schwimmbadtechnik sowie der Wasserzentralen, der Außenhydranten und der Wasserzapfstellen. Sie führen Funktionsprüfungen durch und wechseln Leuchtmittel im Innen- und Außenbereich.

Sie arbeiten im Winterdienst mit.

Mit den genannten Tätigkeiten sind aufgabenspezifischee Anforderungen verbunden, die eine gute physische Belastbarkeit voraussetzen.

Die Tätigkeit ist verbunden mit wechselnden Arbeitszeiten nach Dienstplan, auch am Wochenende und an Feiertagen sowie mit Rufbereitschaft.

Wir erwarten

dass Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker*in auf dem Gebiet der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder als Zentralheizungs- und Lüftungsbauer*in oder als Gas-/Wasserinstallateur*in verfügen. Anlagenspezifische Kenntnisse im Bereich der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik einschließlich Gebäudeleittechnik sind von Vorteil (soweit die Kenntnisse nicht vorliegen, sind die Sachkundenachweise innerhalb von drei Monaten nach Aufnahme der Tätigkeit zu erbringen).

Wir möchten darauf hinweisen, dass in unseren Reha-Zentren aufgrund der einrichtungsbezogenen Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen die Masernschutzimpfung verpflichtend ist und ggfs. vor einer Einstellung nachzuweisen ist.

Wir bieten

Ihnen einen vielseitigen und interessanten Tätigkeitsbereich mit einem weiten abwechslungsreichen Spektrum in einem motivierten und engagierten Team, flexibel gestaltete familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und strukturierte Einarbeitungsgrundlagen. Fort- und Weiterbildungen werden gerne gefördert und unterstützt. Ebenso bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz verbunden mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes.

Wenn Sie Teil unseres Reha-Teams werden möchten, senden Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) an das Personalverwaltungsteam der Klinik Hochstaufen.

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Hinweis
Die ausgeschriebene Stelle befindet sich in einem Bereich in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Wir haben uns die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

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